Научно-практический журнал
«Личность: ресурсы и потенциал»
ISSN 2782-4144 (online)
«Личность: ресурсы и потенциал»
ISSN 2782-4144 (online)
ВЫПУСКИ
«Личность: ресурсы и потенциал» | Выпуск №4(16) 2022
№ 4 (16) | 2022
От выпускающего редактора
Уважаемые коллеги и друзья, дорогие читатели!
Перед вами новый и последний номер журнала в уходящем 2022 году. По традиции хотим подвести краткие итоги.
За этот год мы выпустили в свет 4 номера, включающих в себя 28 публикаций. Сайт журнала посетили 1150 новых читателей. Общий показатель посещаемости достиг отметки в 3150 человек в возрасте от 18 до 55 лет. Среди наших читателей, как и в прошлом году, женщин больше, чем мужчин: 77% и 23% соответственно. География нашего журнала существенно расширилась. Если в прошлом году охват составлял 23 страны, то в этом году их 32.
Перед вами новый и последний номер журнала в уходящем 2022 году. По традиции хотим подвести краткие итоги.
За этот год мы выпустили в свет 4 номера, включающих в себя 28 публикаций. Сайт журнала посетили 1150 новых читателей. Общий показатель посещаемости достиг отметки в 3150 человек в возрасте от 18 до 55 лет. Среди наших читателей, как и в прошлом году, женщин больше, чем мужчин: 77% и 23% соответственно. География нашего журнала существенно расширилась. Если в прошлом году охват составлял 23 страны, то в этом году их 32.
В лидерах конечно же Россия, следом идут Беларусь, США, Украина, Финляндия, Нидерланды, Франция, Китай, Австрия, Армения, Казахстан, Германия, Узбекистан, Киргизия, Швеция, Турция, Латвия, Ирландия, Канада, Литва, Мальдивы, Португалия, Андорра, Великобритания, Иордания, Молдова, Норвегия, Польша, Сербия, Сингапур, Таджикистан, Южная Корея. Очень хорошие результаты, не правда ли?
В течение всего года вы, уважаемые авторы и читатели, могли не только прочитать статьи, но и послушать их. И ваши отзывы говорят о том, что многим это новшество пришлось по душе.
Что ж, и этот непростой, насыщенный и динамичный год подходит к своему завершению. От имени редакции выражаю вам слова благодарности за доверие и искренний интерес к нашему журналу. Для нас они большая опора и поддержка. Желаю в Новом 2023 году творческого вдохновения, новых профессиональных достижений, ярких открытий и хорошего настроения. И, как и прежде, мы рады новым авторам и читателям! До встречи в Новом году!
В течение всего года вы, уважаемые авторы и читатели, могли не только прочитать статьи, но и послушать их. И ваши отзывы говорят о том, что многим это новшество пришлось по душе.
Что ж, и этот непростой, насыщенный и динамичный год подходит к своему завершению. От имени редакции выражаю вам слова благодарности за доверие и искренний интерес к нашему журналу. Для нас они большая опора и поддержка. Желаю в Новом 2023 году творческого вдохновения, новых профессиональных достижений, ярких открытий и хорошего настроения. И, как и прежде, мы рады новым авторам и читателям! До встречи в Новом году!
Зарина Гояева,
с добрыми пожеланиями от всего редакционного коллектива
РУБРИКИ И СТАТЬИ
КОМАНДЫ В СИСТЕМАХ УПРАВЛЕНИЯ: НАУКА И ПРАКТИКА
Переверзина О.Ю.
Формирование и эффективность деятельности проектных команд: анализ отечественных исследований
ЧИТАТЬ →
Рожок А.В.
Подбор команд для реализации национальных проектов с использованием кадровых региональных конкурсов
ЧИТАТЬ →
КАРЬЕРА И КАРЬЕРНОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ
Булетова Н.Е.
Социально-экономические факторы личностно-профессионального и карьерного развития руководителя
ЧИТАТЬ →
СОВРЕМЕННЫЕ КАДРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ
Шебураков И.Б., Шебуракова О.Н., Татаринова Л.Н.
О решении ключевых проблем управления кадрами на государственной службе: экспертный взгляд
ЧИТАТЬ →
ДИАГНОСТИКА И ОЦЕНКА ЛИЧНОСТИ
Шебураков И.Б.
Целостный подход к оценке современного государственного гражданского служащего
ЧИТАТЬ →
ТРАЕКТОРИИ ЛИЧНОСТНОГО И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
Селезнева Е.В., Татаринова Л.Н., Трифонова А.В., Чирковская Е.Г.
Программы дополнительного профессионального образования для государственных гражданских служащих в представлениях субъектов образовательного процесса
ЧИТАТЬ →
Уварова Л.Р.
Диалектика становления качеств и свойств личности в опыте реализации гражданско-патриотического воспитания
ЧИТАТЬ →
ИЛЛЮСТРАЦИИ К ВЫСТУПЛЕНИЯМ УЧАСТНИКОВ III МЕЖДУНАРОДНОЙ НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКОЙ КОНФЕРЕНЦИИ «ЛИЧНОСТЬ В СИСТЕМАХ УПРАВЛЕНИЯ»
Ганчеренок И.И., Горбачев Н.Н.
Компетентностное управление в условиях цифровой трансформации
ЧИТАТЬ →
Булетова Н.Е.
Социально-экономические факторы личностно-профессионального и карьерного развития
Руководителя
ЧИТАТЬ →
Соловьева Е.В.
Не нужно бояться будущего, его надо создавать
ЧИТАТЬ →
Истомин В.В.
Качество межличностных отношений в формировании и реализации кадровой политики
ЧИТАТЬ →
ДАЙДЖЕСТ ИССЛЕДОВАНИЙ В ОБЛАСТИ ПСИХОЛОГИИ
Дайджест
ЧИТАТЬ →
Переверзина О.Ю.
Формирование и эффективность деятельности проектных команд: анализ отечественных исследований
ЧИТАТЬ →
Рожок А.В.
Подбор команд для реализации национальных проектов с использованием кадровых региональных конкурсов
ЧИТАТЬ →
КАРЬЕРА И КАРЬЕРНОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ
Булетова Н.Е.
Социально-экономические факторы личностно-профессионального и карьерного развития руководителя
ЧИТАТЬ →
СОВРЕМЕННЫЕ КАДРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ
Шебураков И.Б., Шебуракова О.Н., Татаринова Л.Н.
О решении ключевых проблем управления кадрами на государственной службе: экспертный взгляд
ЧИТАТЬ →
ДИАГНОСТИКА И ОЦЕНКА ЛИЧНОСТИ
Шебураков И.Б.
Целостный подход к оценке современного государственного гражданского служащего
ЧИТАТЬ →
ТРАЕКТОРИИ ЛИЧНОСТНОГО И ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
Селезнева Е.В., Татаринова Л.Н., Трифонова А.В., Чирковская Е.Г.
Программы дополнительного профессионального образования для государственных гражданских служащих в представлениях субъектов образовательного процесса
ЧИТАТЬ →
Уварова Л.Р.
Диалектика становления качеств и свойств личности в опыте реализации гражданско-патриотического воспитания
ЧИТАТЬ →
ИЛЛЮСТРАЦИИ К ВЫСТУПЛЕНИЯМ УЧАСТНИКОВ III МЕЖДУНАРОДНОЙ НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКОЙ КОНФЕРЕНЦИИ «ЛИЧНОСТЬ В СИСТЕМАХ УПРАВЛЕНИЯ»
Ганчеренок И.И., Горбачев Н.Н.
Компетентностное управление в условиях цифровой трансформации
ЧИТАТЬ →
Булетова Н.Е.
Социально-экономические факторы личностно-профессионального и карьерного развития
Руководителя
ЧИТАТЬ →
Соловьева Е.В.
Не нужно бояться будущего, его надо создавать
ЧИТАТЬ →
Истомин В.В.
Качество межличностных отношений в формировании и реализации кадровой политики
ЧИТАТЬ →
ДАЙДЖЕСТ ИССЛЕДОВАНИЙ В ОБЛАСТИ ПСИХОЛОГИИ
Дайджест
ЧИТАТЬ →