Научно-практический журнал
«Личность: ресурсы и потенциал»
ISSN 2782-4144 (online)

СТАТЬЯ

Научно-практический журнал «Личность: ресурсы и потенциал» | Выпуск №4 (20) 2023

Мурзина Ю.С.

Привлекательность семейного бизнеса как модели будущей занятости для молодежи: проблемы и возможные решения

В работе представлен анализ государственных программ и инструментов развития молодежного и семейного предпринимательства. Актуальность исследования связана с тем, что семейный бизнес имеет более высокие темы роста и устойчивость во времена кризисов, поэтому семейные компании могут стать драйвером развития национальной экономики. Целью работы являлось изучение динамики карьерных предпочтений студентов в 2021-2023 гг. Для оценки были предложены 3 карьерные стратегии: построение собственного бизнеса, работа в крупной компании, построение семейного бизнеса. Исследование проводилось в рамках Международного научного проекта InterGen. Эмпирическая база – 488 испытуемых. Результаты статистического анализа показали, что самая предпочитаемая карьера – это построение собственного бизнеса, далее следует – работа в крупной компании. Наименее привлекательной является перспектива создания / продолжения семейного бизнеса (выявлено значимое снижение за 2 года). Предлагаются 10 направлений по популяризации семейного бизнеса в России.

Ключевые слова
• молодежное предпринимательство • карьерные ориентации • семейный бизнес • трудоустройство • популяризация бизнеса •

Заикин Н.Н. Исторические аспекты представления о связи политики и экономики применительно к теории конкуренции // Идеи и идеалы. 2014. № 1(19). С. 56-64.
Кисиогло Т.В., Медведева О.С. Государственная поддержка малого бизнеса // Экономика и бизнес: теория и практика. 2023. № 5-2 (99). С. 12-16. doi: 10.24412/2411-0450-2023-5-2-12-16
Рубин Ю.Б., Погорелова А.Ю., Алексеева Е.В., Леднев М.В., Можжухин Д.П., Потапова О.Н., Пузыня Т.А. Обучение семейному предпринимательству в бакалавриате // Современная конкуренция. 2020. Т. 14. № 4 (80). С. 113-127.
Bakracheva М., Pavlov D., Gudkov A., Sheresheva M., Tamasila M. et al. The intergenerational family businesses as a stress management instrument for entrepreneurs (Volume 1). Ruse: Academic Publisher University of Ruse «Angel Kanchev», 2020. 126 р.
Calabrò A., Frank H., Minichilli A., & Suess-Reyes J. Business families in times of crises: The backbone of family firm resilience and continuity // Journal of Family Business Strategy. 2021. Vol. 12. N 2. DOI: 10.1016/j.jfbs.2021.100442
Duong P. A. N., Voordeckers W., Huybrechts J., Lambrechts F. On external knowledge sources and innovation performance: Family versus non-family firms // Technovation. 2022. N 114. DOI:10.1016/j.technovation.2021.102448
Hindle K., Klyver K. Exploring the relationship between media coverage and participation in entrepreneurship: Initial global evidence and research implications // International entrepreneurship and management journal. 2007. Vol. 3. Р. 217-242.
Leppäaho T., Ritala P. Surviving the coronavirus pandemic and beyond: Unlocking family firms’ innovation potential across crises // Journal of Family Business Strategy. 2022. Vol. 13. N 1. DOI: 10.1016/j.jfbs.2021.100440
Miniesy R., Elshahawy E., Fakhreldin H. Social media’s impact on the empowerment of women and youth male entrepreneurs in Egypt // International Journal of Gender and Entrepreneurship. 2022. Vol. 14. N 2. Р. 235-262.
Miroshnychenko I., De Massis A., Miller D., Barontini R. Family business growth around the world // Entrepreneurship Theory and Practice. 2021. Vol. 45. N 4. Р. 682-708. https://doi.org/10.1177/1042258720913028
Shvab S., Murzina J., Pavlov D. Gender peculiarities of the willingness of the youth to have a family business // An international serial publication for theory and practice of Management Science. 2022. Vol. XVIII. N 1. Р. 395-400.

ВСЕ СТАТЬИ ВЫПУСКА