В статье описана современная тенденция работы, в том числе и руководителей, в удалённом доступе, названы подходы к диагностике и инструментарий оценки соответствующих качеств готовности к такой работе.
Ключевые слова
• цифровизация • удалённый доступ работы • технологии • онлайн-диагностика •
Синягина Н.Ю.
Доктор психологических наук, профессор, заведующий научноисследовательским сектором НИЛ «Диагностика и оценка руководителей» ВШГУ РАНХиГС при Президенте Российской Федерации, г. Москва
e-mail: nsinyagina@yandex.ru