Научно-практический журнал
«Личность: ресурсы и потенциал»
ISSN 2782-4144 (online)
«Личность: ресурсы и потенциал»
ISSN 2782-4144 (online)
СТАТЬЯ
Научно-практический журнал «Личность: ресурсы и потенциал» | Выпуск №4 (20) 2023
Переверзина О.Ю.
Формирование и эффективность деятельности проектных команд: анализ отечественных исследований
Hello world!
Представлен обзор и анализ некоторых отечественных исследований, затрагивающих проблематику работы проектных команд. Помимо традиционных вопросов, связанных с задачами формирования команд, оценки эффективности их деятельности, мотивации участников и др. были предприняты попытки рассмотреть и относительно недавно возникшие темы, например, формирование и управление Agile-командами, использование Scrum-методов, возможности Agile-коучинга и др., в том числе, и в органах публичной власти. Глубина обзора составляет 6 лет (2016-2021 гг.).
Ключевые слова
• проектная команда • проектное управление • проектный менеджмент • проектный подход в управлении • методы исследования проектных команд •
Ключевые слова
• проектная команда • проектное управление • проектный менеджмент • проектный подход в управлении • методы исследования проектных команд •
Переверзина О.Ю.
Кандидат психологических наук, эксперт факультета оценки и развития управленческих кадров ВШГУ РАНХиГС, г. Москва
e-mail: pereverzina@ranepa.ru
Кандидат психологических наук, эксперт факультета оценки и развития управленческих кадров ВШГУ РАНХиГС, г. Москва
e-mail: pereverzina@ranepa.ru
- Абрамкина С.Р., Владыкина Л.Б., Лукин А.Н. Использование проектного метода в государственном и муниципальном управлении: от декларирования к результативности // Социум и власть. 2019. № 2. С. 37-46.
- Гоцев П.С., Булгакова И.Н. Применение методов предикативной HR-аналитики в организации принятия решений при формировании проектных команд // Матрица научного познания. Научный электронный журнал. 2021. № 6-1. С. 57-66.
- Докторович А.Б. Формирование и работа проектных команд в международных, национальных и крупных внутриорганизационных инновационных проектах // Труд и социальные отношения. 2018. № 1. С. 72-81.
- Ермолаева М.В., Кокуева Ж.М. Групповые компетенции проектной команды // Мир психологии. 2021. № 4(107). С. 147-158.
- Каганов В.Ш., Табатадзе Л.М. Конвергентное лидерство в условиях креативной экономики: программы дополнительного профессионального образования // Государственная служба. 2018. Т.20. № 6(116). С.96-102.
- Красностанова М.В., Шарафутдинова Э.М. Инновационный потенциал проектной команды: структура и оценка // Инновационное развитие экономики. 2017. № 4(40). С. 88-98.
- Методики диагностики управленческого персонала и латентной структуры организации: методическое пособие. Под общ.ред. Ю.В. Синягина. М.: Изд-во РАГС, 2009. 142 с.
- Прус Ю.В., Федотова М.А., Бинь И. Статистическое моделирование и технологии искусственного интеллекта в оценке и управлении параметрами единого креативного поля команд: опыт количественного анализа // Научный результат. Социология и управление. 2018. Т. 4. № 3. С. 85-96. DOI: 10.18413/2408- 9338-2018-4-3-0-7
- Чуланова О.Л. Agile-коучинг как высокоэффективный инструмент управления проектными командами в условиях неопределенности и многозадачности // Вестник Сургутского государственного университета. 2019. № 1(23). С.145-155.